募集要項

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採用情報
RECRUITING DATA
募集職種 ■工事コース(総合職) 5名■
職種:施工管理職

プラントや工場内生産設備工事の管理を行います。施工管理者としてお客様との打合せ、工事スタッフへの指示、材料の発注など品質・工程・安全・予算の管理を行い設備を作っていきます。大きな工事になるほど、工程も複雑でチームワークが大切になっていきます。
人と密接に関わることが好き、垣根を気にせず発信力がある人に向いている職業です。


■精密加工コース(総合職) 3名■
職種:製造・生産技術・品質保証(本人の適正で配属先を決定)

“Made in Japan”の誇りのもと、自動車エンジン部品をはじめとした精密金属加工品を生産しています。取引先ご依頼の商品開発から、製造、生産管理など、モノづくりの工程に関して幅広く関わることができます。「精密で品質の高い金属加工品」をスピード・コスト・品質などあらゆる角度から探求と創造することに興味がある人に向いている職種です。


■搬送設備コース(総合職) 3名■
職種:設計

搬送設備の設計・製作を行っています。FA(ファクトリー・オートメーション)や今話題のスマートファクトリーに関する課題を解決しながら、お客様の生産工場を支える仕事です。国内はもちろん、日系企業の海外拠点における生産設備づくりにも貢献しています。
モノづくりが好き、課題や要求にチームで考えていくことに興味がある人に向いている職種です。
勤務地 ■工事コース■
東京、神奈川、茨城、埼玉、群馬、福島、岡山

■精密加工コース■
福島県東白川郡塙町

■搬送設備コース■
福島県白河市東釜子
給与 基本給(月給) 2018年実績
大学院卒  220,200円
大学卒   200,400円
短大・高専・専門学校卒 190,200円
諸手当 通勤交通費(5万円まで)、残業手当
昇給 年1回
賞与 年2回
休日休暇 土・日・祝日[完全週休2日制 会社カレンダーに準ずる]
有給休暇(初年度:6カ月後より10日~)
慶弔休暇
アニバーサリー休暇
保険 健康保険・厚生年金保険・雇用保険・労災保険
福利厚生 社宅制度、財形 住宅資金融資制度、育児・介護休業制度、退職金制度
法人契約スポーツジム(コナミ・ゴールドジム) 500円/1回
契約保養施設あり
社宅制度 民間賃貸物件を法人契約/自己負担月5000円~
試用期間 試用期間有
入社後3か月間
試用期間中の給与・その他条件は本採用時と変更なし。
勤務時間 8:30~17:30(本社) 、8:00~17:00(本社以外)
採用ステップ&
スケジュール
【説明会~内定出しまで最速10日!】
当社では「一人ひとりの個性が力だ」というキャッチコピーに沿ってみなさまの個性を面接で引き出し、当社の事業の魅力、やりがいに共感を持って頂くことを大切にしています。

会社説明会

一次選考(面接)

二次選考(SPI3:WEB受検)

座談会

最終選考(面接)

内々定
新人研修について 名刺の渡し方など、ビジネスマナーをはじめ、仕事の進め方、ロジカルな考え方等を研修にて学びます。その後、現場研修を行います。
現場研修では先輩社員が教育係として丁寧に皆さんと関わっていきます。実際にスタッフとともに作業を行い、現場の雰囲気や座学だけでは分からないことを体験して頂きます。
正式配属後 経験や能力に応じて、徐々に業務をお任せしていきます。大きな仕事ができるように、積極的に各種資格も取得し、経験を積んでいきましょう。
よく聞かれる
質問に関して
■理系ではないのですが、施工管理に挑戦することはできますか?
勿論、配管の中に流れる流体などの知識があれば仕事の理解は早いですが、施工管理職は人、もの、お金、工事の工程の総合的なマネジメントを行う職種です。
ですので、人と関わる事が好きな方、デスクワークではなく外や工場内で動きながら仕事を進めていきたいと思っている方であれば問題ありません。

■全国転勤となっていますが、自分で場所を絞ることは可能ですか?
当社にお任せして頂きます。
ただし、会社の人員配置や本人の適正を見て会社が判断するため、社宅制度(配属先の住まいを会社が借り上げる制度)で住宅手当を最大7万円まで補助しております。
※一部自己負担有
※精密加工コース、搬送設備コースは原則転勤は発生致しません。

■転勤の頻度はどのくらいですか?
3~5年に一度発生するかしないかの頻度です。
転勤の頻度より3ヶ月程の他拠点への応援の方が頻度は高くなっております。

■男性で育児休暇を取得した社員はいますか?
います。男女共にそうですが、長期的な休暇、休職を取得する際には綿密な打ち合わせや引継ぎを行い休職するときも、復職をするとくにもスムーズに行えるよう企業努力を行っています。